标题： 退休人员工龄认定：三级审核流程揭秘

内容：

退休人员的工龄认定，涉及多个环节的严格审核。这一过程通常由三个级别的部门共同完成，确保准确性与公正性。

初级认定：人力资源局下的就业局 在办理退休时，首先需要前往人力资源局，也就是通常所说的就业局，进行档案的提取。就业局会对档案中的材料进行初步审查。若在此过程中发现问题，他们会立即通知参保者，并终止进一步的档案审核。

二级审核：社保局的深入核实 一旦通过就业局的初审，档案会被转至社保局进行二级审核。这是真正意义上的工龄认定审核，社保局会对招工调配令和招工登记表的时间进行详尽的核对。核对无误的档案，将直接进入劳动局进行最终的审核。

三级审核：劳动局的终审 社保局在审核过程中，若发现问题，会将档案封存，并通知参保者携带档案到劳动局进行再审。劳动局会根据档案中的具体问题，指导参保者如何补充必要的证明材料。只有取得合格的补充证明材料后，劳动局才会再次进行审核。

图片说明 图片展示了退休人员工龄认定的三级审核流程，从就业局的初审到社保局的二级审核，再到劳动局的终审，每一步都严谨有序，确保工龄认定的准确性和公正性。

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